जनवरी, 2025 से IDA में 4.3% की वृद्धि होने की उम्मीद है।

श्रम ब्यूरो द्वारा 06-01-2025 को जारी उपभोक्ता मूल्य सूचकांक संख्या के अनुसार, 2007-वेतन-मान और पेंशन पर आईडीए दर 1 जनवरी 2025 से 4.3% बढ़ने की संभावना है।

वर्तमान आईडीए 224.2% है।

आईडीए में वृद्धि 4.3% है।

जनवरी, 2025 से देय बढ़ा हुआ आईडीए 228.5% है

( BSNLEU के पूर्व सहायक महासचिव साथी मिहिर दासगुप्ता द्वारा दी गई जानकारी अनुसार )

As per Consumer Price Index numbers released by Labour Bureau on 06-01-2025, IDA Rate on 2007-Pay-Scale & Pension is likely to increase by 4.3% w.e.f. 1st January 2025.

Present IDA is 224.2%. 
IDA increase is 4.3%. 
Increased IDA payable w.e.f Jan,2025 is 228.5% 

With inputs from Com.Mihir Dasgupta, former AGS, BSNLEU.

BSNLEU के बीएसएनएल में दूसरे वीआरएस का विरोध करने वाले पत्र को व्यापक कवरेज देने के लिए  BSNLEU राष्ट्रीय मीडिया का हार्दिक आभार व्यक्त करता है।

BSNLEU द्वारा 30-12-2024 को सीएमडी बीएसएनएल को बीएसएनएल में दूसरे वीआरएस का विरोध करते हुए लिखा गया पत्र हमारे देश के राष्ट्रीय मीडिया में सनसनीखेज खबर बन गया है। अधिकांश मुख्यधारा के अंग्रेजी अखबारों ने दूसरे वीआरएस का विरोध करने वाले BSNLEU के पत्र को व्यापक कवरेज देते हुए प्रमुख लेख लिखे हैं। द न्यू इंडियन एक्सप्रेस, बिजनेस लाइन, द इकोनॉमिक टाइम्स (दूरसंचार), फाइनेंशियल एक्सप्रेस जैसे अखबारों ने BSNLEU के पत्र को व्यापक कवरेज दिया है और BSNLEU के विचारों पर विस्तृत चर्चा की है। इसके अलावा देशाभिमानी (मलयालम), दिनमणि (तमिल) जैसे कई क्षेत्रीय अखबारों ने भी दूसरे वीआरएस का विरोध करते हुए BSNLEU के विचारों को प्रदर्शित करते हुए लेख लिखे हैं। हम कह सकते हैं कि भारत का राष्ट्रीय मीडिया इस विचार से सहमत है कि सरकार की दोषपूर्ण नीतियां, प्रबंधकीय अक्षमता के साथ मिलकर बीएसएनएल की वर्तमान समस्याओं का मूल कारण हैं। इस संबंध में, डेक्कन हेराल्ड, जो दक्षिण का एक प्रमुख अंग्रेजी समाचार पत्र है, ने भी BSNLEU के पत्र को व्यापक कवरेज देते हुए एक प्रमुख लेख लिखा है। हम यहां 31 दिसंबर, 2024 के डेक्कन हेराल्ड के लेख को पुनः प्रस्तुत कर रहे हैं। BSNLEU बीएसएनएल में दूसरे वीआरएस का विरोध करने वाले BSNLEU के विचारों को व्यापक कवरेज देने के लिए राष्ट्रीय मीडिया का हार्दिक धन्यवाद करता है। 

BSNLEU's letter, written to the CMD BSNL on 30-12-2024, opposing second VRS in BSNL, has become a sensational news in the national media in our country. Most of the mainstream English newspapers wrote prominent articles, giving wide coverage to BSNLEU's letter opposing second VRS. Newspapers like The New Indian Express, Business Line, The Economic Times (Telecom) Financial Express have given wide coverage to BSNLEU's letter, and have discussed BSNLEU's views exhaustively. Apart from this, many regional newspapers like Deshabhimani(Malayalam), Dinamani(Tamil) have also written articles echoing BSNLEU's views, opposing second VRS. We can say, India's national media has agreed with the views that the flawed policies of the government, clubbed with managerial inefficiency are the root cause for the present problems of BSNL. In this connection,  Deccan Herald, which is a leading English newspaper in the south has also written a prominent article giving wide coverage to BSNLEU's letter. We hereunder reproduce Deccan Herald's article dated 31st December,2024. BSNLEU heartily thanks the national media for giving wide coverage to BSNLEU's views, opposing second VRS in BSNL.

Time and again, BSNLEU is drawing the attention of the Management about the inordinate delay in the signing the Wage Revision agreement of the Non-Executives. In the whole year of 2024, only 2 meetings of the Joint Committee for Wage Revision has taken place. Due to the illness of Shri R.K. Goyal, Chairman of the Joint Committee,  holding of the Wage Revision talks was delayed. There after Shri Saurab Tyagi PGM(Rectt. & Trng.)  was appointed as the Chairman of the Joint Committee. However, Shri Saurabh Tyagi has also gone on voluntary retirement (VR) on 03-01-2025. Under these circumstances, BSNLEU has written letter to the Director(HR) today, requesting him to take early steps for the appointment of the new Chairman for the Joint Committee for Wage Revision, so that the Wage Revision talks can be held early.

BSNLEU द्वारा नॉन एक्ज़िक्यूटिव्स के वेतन संशोधन समझौते पर हस्ताक्षर में अत्यधिक देरी के बारे में प्रबंधन का ध्यान बार-बार आकर्षित किया जा रहा है। वर्ष 2024 के पूरे वर्ष में वेतन संशोधन के लिए संयुक्त समिति की केवल 2 बैठकें हुई हैं। संयुक्त समिति के अध्यक्ष श्री आर.के. गोयल के अस्वस्थ होने के कारण वेतन संशोधन वार्ता में देरी हुई। तत्पश्चात श्री सौरभ त्यागी, प्रिंसिपल जनरल मैनेजर (भर्ती एवं प्रशिक्षण) को संयुक्त समिति का अध्यक्ष नियुक्त किया गया। हालांकि श्री सौरभ त्यागी भी 03-01-2025 को स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति (वीआर) पर चले गए हैं। इन परिस्थितियों में BSNLEU ने आज निदेशक (मानव संसाधन) को पत्र लिखकर वेतन संशोधन के लिए संयुक्त समिति के नए अध्यक्ष की नियुक्ति के लिए शीघ्र कदम उठाने का अनुरोध किया है, ताकि वेतन संशोधन वार्ता शीघ्र हो सके। 

The enthusiastic Circle Conference of BSNL Casual Contract Workers Federation (BSNLCCWF), Chennai Telephones Circle, is held today. Around 50 contract workers spiritedly participated in this conference. Com.A. Pasha Begum, Circle Vice President, BSNLEU, presided over the conference. Com.Sridharasubramian, Circle Secretary, BSNLEU, welcomed everyone and explained that, the conference is being organised as per the direction of the All India Union of BSNLCCWF. Com.S. Chellappa, AGS, delivered the inaugural address of this conference. Com.P.Abhimanyu, GS, BSNLEU & President, BSNLCCWF, addressed the conference and spoke in detail about the problems being faced by the contract and casual workers, the efforts being taken by BSNLCCWF and BSNLEU to redress their grievances. He criticised the economic policies of the government as per which more and more works of the Public Sector Undertakings are being outsourced, exposing the workers to the exploitations of the contractors. He assured the contract workers who participated in the meeting that, BSNLCCWF and BSNLEU will find a solution to the burning problems of the contract and casual workers. A good number of contract workers participated in the discussion and explained about the problems being faced by them. Finally, Com.P.Abhimanyu, replied to the issues raised by the comrades. Important organisational decisions were taken to strengthen  BSNLCCWF in Chennai circle. Election of office bearers is held unanimously.

Shri Saurabh Tyagi, PGM(Rectt. & Trng.), who is also Chairman of the Joint Committee for Wage Revision has gone on Voluntary Retirement yesterday the 03.01.2025. He has applied for Voluntary Retirement some months back. We expected that, he may reconsider his decision to go on VR, but that did not happen. The retirement of Shri Saurabh Tyagi, has necessitated appointment of a new Chairman for the Joint Committee for Wage Revision, which will naturally cause some delay in the Wage Revision talks. BSNLEU will try it’s best to ensure that a new Chairman is appointed expeditiously for the Joint Committee for Wage Revision, so that the  Wage Revision agreement could be signed without further delay.  

दूसरे वीआरएस के बारे में भ्रामक जानकारी - BSNLEU ने कर्मचारियों से सतर्क रहने का आह्वान किया।

मीडिया के साथ-साथ व्हाट्सएप ग्रुपों में भी खबरें आ रही हैं कि बीएसएनएल के दूसरे वीआरएस को रोक दिया गया है और इसे लागू नहीं किया जाएगा। लगभग 2 सप्ताह पहले ही बीएसएनएल के निदेशक मंडल ने बीएसएनएल में दूसरे वीआरएस को लागू करने और कर्मचारियों की संख्या में 35% की कटौती करने का निर्णय लिया था। बीएसएनएल के निदेशक मंडल के निर्णय को तुरंत दूरसंचार विभाग को भी भेज दिया गया। निदेशक मंडल के इस निर्णय को रद्द नहीं किया गया है और यह अभी भी कायम है। विश्वसनीय सूत्रों का कहना है कि बीएसएनएल के निदेशक मंडल ने यह निर्णय माननीय संचार मंत्री के निर्देशानुसार लिया है। अब अचानक यह खबर फैलाई जा रही है कि वीआरएस लागू नहीं किया जाएगा। हमारे पास यह मानने का पूरा कारण है कि कर्मचारियों का ध्यान भटकाने के लिए यह खबर फैलाई जा रही है। BSNLEU का दृढ़ विश्वास है कि सरकार बीएसएनएल कर्मचारियों की संख्या में कटौती करना चाहती है, कंपनी की वित्तीय स्थिति में सुधार करने के लिए नहीं बल्कि भविष्य में निजीकरण के उद्देश्य से। कर्मचारियों के साथ-साथ बीएसएनएल के यूनियनों और एसोसिएशनों को दूसरे वीआरएस का कड़ा विरोध करने की आवश्यकता है। समन्वय समिति के बैनर तले BSNLEU ने पहले ही 25.10.2024 को प्रदर्शन और 27.11.2024 को धरना आयोजित किया है, जिसमें "दूसरा वीआरएस नहीं" एक महत्वपूर्ण मांग है। BSNLEU वीआरएस का विरोध करने के लिए आम आंदोलन कार्यक्रम आयोजित करने के लिए सभी यूनियनों और एसोसिएशनों को संगठित करने का प्रयास करेगा।