Hindi translation of "Upgradation of the skills of the Non-Executive employees."

नॉन एक्ज़ीक्यूटिव कर्मचारियों का कौशल उन्नयन।

मौजूदा तकनीकें पुरानी होती जा रही हैं। उदाहरण के लिए, कॉपर केबल आधारित लैंडलाइन और ब्रॉडबैंड तकनीकें धीरे-धीरे खत्म हो रही हैं। इस क्षेत्र में अब तक काम कर रहे टीटी और एटीटी को दूसरे क्षेत्रों में फिर से तैनात करने की जरूरत है, जिसके लिए प्रशिक्षण के जरिए कौशल उन्नयन जरूरी है। BSNLEU ने मांग की है कि टीटी और एटीटी को कंप्यूटर संचालन और एफटीटीएच कनेक्शन की व्यवस्था और रखरखाव का प्रशिक्षण दिया जाना चाहिए। प्रबंधन ने इस मुद्दे पर सकारात्मक प्रतिक्रिया दी और टीटी और एटीटी के कौशल उन्नयन के लिए कुछ प्रस्ताव दिए हैं। प्रस्ताव अच्छे हैं। साथ ही, जेई और सीनियर टीओए जैसे अन्य नॉन एक्ज़ीक्यूटिव कैडर को भी अपने कौशल उन्नयन के लिए प्रशिक्षित करने की जरूरत है। इसलिए, BSNLEU ने एटीटी, टीटी, सीनियर टीओए और जेई के कौशल उन्नयन के लिए प्रस्तावों का एक सेट दिया है। BSNLEU ने प्रबंधन से प्रबंधन द्वारा दिए गए प्रस्तावों और BSNLEU द्वारा प्रस्तुत नोट पर चर्चा की व्यवस्था करने का भी अनुरोध किया है। 28 नवंबर, 2024 को, साथी पी. अभिमन्यु, महासचिव ने श्री एसपी सिंह, प्रिंसिपल जनरल मैनेजर (भर्ती और प्रशिक्षण) के साथ इस मुद्दे पर चर्चा की और इस विषय पर शीघ्र चर्चा की मांग की। प्रिंसिपल जनरल मैनेजर (भर्ती और प्रशिक्षण) ने सकारात्मक प्रतिक्रिया दी और विषय पर शीघ्र चर्चा का आश्वासन दिया। नॉन एक्ज़ीक्यूटिव्स के प्रशिक्षण और पुन: प्रशिक्षण को नॉन एक्ज़ीक्यूटिव्स को बेकार होने से बचाने और उन्हें नई तकनीकों के क्षेत्रों में काम करने के योग्य बनाने के लिए एक महत्वपूर्ण रणनीति के रूप में देखा जाना चाहिए। सर्कल सचिवों और सीएचक्यू पदाधिकारियों से अनुरोध है कि वे प्रबंधन द्वारा दिए गए प्रस्तावों और BSNLEU द्वारा प्रस्तुत नोट को देखें और सीएचक्यू को अपनी प्रतिक्रिया दें।