Hindi translation of "Killing workers' rights, by abolishing the existing 29 Labour Laws and implementing 4 Labour Codes."

मौजूदा 29 श्रम कानूनों को खत्म करके और 4 श्रम संहिताओं को लागू करके श्रमिकों के अधिकारों की हत्या।

नरेंद्र मोदी सरकार चाहती है कि बड़े कॉरपोरेट्स को "व्यापार करने में आसानी" मिले। साथ ही, वह नहीं चाहती कि श्रमिकों को "एक सभ्य जीवन जीने में आसानी" मिले। आजादी के बाद पिछले 75 वर्षों में, भारतीय श्रमिक वर्ग ने वीरतापूर्ण संघर्ष किए हैं, कई बलिदान दिए हैं और सरकार को 29 श्रम कानूनों को लागू करने के लिए मजबूर किया है। ये 29 श्रम कानून कुछ हद तक श्रमिकों को शोषण से सुरक्षा प्रदान करते हैं। लेकिन, नरेंद्र मोदी सरकार इन सभी 29 श्रम कानूनों को एक झटके में खत्म कर रही है और 4 कॉरपोरेट समर्थक और श्रमिक विरोधी श्रम संहिताओं को लागू कर रही है। BSNLEU ने पहले ही 10 केंद्रीय ट्रेड यूनियनों के संयुक्त मंच के फैसले के बारे में सूचित कर दिया है, जिन्होंने इन 4 श्रम संहिताओं के कार्यान्वयन के खिलाफ आम हड़ताल आयोजित करने का फैसला किया है। दस केंद्रीय ट्रेड यूनियनों ने यह निर्णय इसलिए लिया है, क्योंकि 4 श्रम संहिताओं के लागू होने के बाद, इस देश के मजदूर बड़े कॉरपोरेट्स के गुलाम बन जाएंगे। ट्रेड यूनियन बनाने का अधिकार नहीं रहेगा। हड़ताल आयोजित करने का अधिकार नहीं रहेगा। कॉरपोरेट्स की इच्छा और खुशी के अनुसार काम के घंटे बढ़ाए जाएंगे। कॉरपोरेट्स द्वारा काम के घंटों में भारी वृद्धि सहित नए शोषणकारी तरीके लागू किए जाएंगे। हम पहले ही एलएंडटी के चेयरमैन को सुन चुके हैं, जिन्होंने कहा है कि, मजदूरों को सप्ताह में 90 घंटे काम करना चाहिए। मजदूरों की कार्य स्थितियों का पता लगाने के लिए कारखानों का निरीक्षण करने वाले श्रम निरीक्षकों की वर्तमान प्रणाली को कमजोर कर दिया जाएगा। मौजूदा सामाजिक सुरक्षा, यानी ईपीएफ और ईएसआई को बंद कर दिया जाएगा या कमजोर कर दिया जाएगा। संक्षेप में, 4 श्रम संहिताओं को कॉरपोरेट्स को मजदूरों का बेरहमी से शोषण करने में सक्षम बनाने के लिए पेश किया जा रहा है हम इस लेख को नीचे पुन: प्रस्तुत कर रहे हैं और अपने साथियों से अनुरोध करते हैं कि वे इसे अवश्य पढ़ें।