Hindi translation of "Implementation of Medical Insurance in BSNL and the role played by BSNLEU."

बीएसएनएल में चिकित्सा बीमा - Medical Insurance का कार्यान्वयन और BSNLEU द्वारा निभाई गई भूमिका ।

हाल ही में, चेन्नई टेलिफोन्स (तिरुवनमियुर) में, एक कर्मचारी को हृदय की समस्या हुई। तुरंत उन्हें अपोलो अस्पताल में भर्ती कराया गया।  उनके इलाज पर दो लाख रुपये खर्च हुआ था। हालांकि, BSNLEU द्वारा लागू की गई चिकित्सा बीमा योजना ने उस कर्मचारी की मदद की।  इस संबंध में, एक व्हाट्सएप संदेश, जिसमें BSNLEU द्वारा चिकित्सा बीमा योजना को लागू करने के लिए किए गए सभी प्रयासों का विवरण शामिल है जो चेन्नई टेलीफोन्स सर्कल में प्रसारित किया जा रहा है।  दिलचस्प बात यह है कि इस संदेश को तैयार करने वाले साथी चंद्रकांत, जेई BSNLEU के सदस्य नहीं हैं।  हालांकि, उन्होंने BSNLEU वेबसाइट से सभी विवरण एकत्र करने का कष्ट उठाया है और संदेश को सावधानीपूर्वक तैयार किया है।  

BSNLEU द्वारा चिकित्सा बीमा योजना को लागू करने के लिए किए गए प्रयासों को व्हाट्सएप संदेश में नीचे समझाया गया है:-

*15.05.2021* - BSNLEU ने सीएमडी, बीएसएनएल को पत्र लिखकर चिकित्सा बीमा योजना लागू करने की मांग की।

*17.05.2021* - साथी पी. अभिमन्यु, महासचिव, निदेशक (मानव संसाधन) से मिले और चिकित्सा बीमा योजना को लागू करने की मांग की।

*25.05.2021* - साथी पी. अभिमन्यु, महासचिव ने फिर से निदेशक (मानव संसाधन) और जनरल मैनेजर (प्रशासन) से मुलाकात की और चिकित्सा बीमा योजना को लागू करने की मांग की।

*04.06.2021* - साथी पी. अभिमन्यु, महासचिव ने फिर प्रबंधन से चर्चा की।  बताया गया कि प्रीमियम राशि की सौदेबाजी के लिए प्रबंधन ने एक आंतरिक समिति का गठन किया है।

*16.07.2021* - पुन: साथी पी. अभिमन्यु, महासचिव ने प्रबंधन से चर्चा की।  बताया गया कि इस मुद्दे पर चर्चा के लिए दिनांक 22.07.2021 को सभी यूनियन/असोसियेशन की बैठक आयोजित की जाएगी।

*22.07.2021* - प्रबंधन / न्यू इंडिया एश्योरेंस / यूनियनों और एसोसिएशनों  के प्रतिनिधियों के बीच बैठक हुई।

*02.08.2021* - वेतन के भुगतान में देरी की पृष्ठभूमि में BSNLEU ने प्रीमियम राशि की कटौती के संबंध में पत्र लिखा।

*09.08.2021* - BSNLEU ने ईआरपी में विकल्प देने में आ रही दिक्कतों के संबंध में पत्र लिखा।

*09.08.2021* - BSNLEU ने सूचीबद्ध अस्पतालों की सूची के संबंध में पत्र लिखा।

*17.08.2021* - BSNLEU ने एनई-I और एनई-II में अस्पतालों की अनुपलब्धता के संबंध में पत्र लिखा।

(बीएसएनएल और न्यू इंडिया एश्योरेंस के बीच हस्ताक्षरित समझौता ज्ञापन न्यू इंडिया एश्योरेंस के कॉर्पोरेट कार्यालय द्वारा स्वीकार नहीं किया जाता है।)

*31.08.2021* - चिकित्सा बीमा योजना के कार्यान्वयन में देरी और उनके व्यक्तिगत हस्तक्षेप के अनुरोध के संबंध में साथी पी. अभिमन्यु, महासचिव, सीएमडी, बीएसएनएल से मिले।

*13.09.2021* - साथी पी. अभिमन्यु, महासचिवने फिर से चिकित्सा बीमा को लागू करने में देरी के बारे में चर्चा की।

*12.10.2021* - BSNLEU ने चिकित्सा बीमा के कार्यान्वयन में देरी पर पत्र लिखा।

*02.12.2021* - BSNLEU ने फिर से चिकित्सा बीमा के शीघ्र कार्यान्वयन की मांग करते हुए प्रबंधन को पत्र लिखा।

*08.12.2021* - साथी पी. अभिमन्यु, महासचिव ने चिकित्सा बीमा को लागू करने के लिए अन्य सार्वजनिक क्षेत्र की बीमा कंपनियों से संपर्क करने के लिए प्रबंधन पर जोर दिया।

*10.12.2021* - BSNLEU ने नए कोटेशन मंगाने की मांग को लेकर प्रबंधन से फिर चर्चा की।

*17.12.2021* - BSNLEU ने फिर से प्रबंधन से चर्चा की।

*11.03.2022* - एक बार फिर BSNLEU ने प्रबंधन से चर्चा की।

*09.04.2022* - ओरिएंटल इंश्योरेंस कंपनी के साथ समझौता ज्ञापन की पुष्टि की गई।

*19.04.2022* - BSNLEU ने विकल्प देने की समय सीमा बढ़ाने के संबंध में पत्र लिखा।

*21.04.2022* - BSNLEU ने विकल्प देने में आ रही दिक्कतों को लेकर पत्र लिखा।

*01.05.2022* - बीएसएनएल में चिकित्सा बीमा योजना लागू की गई है।

*05.05.2022* - आंध्र प्रदेश सर्किल में पहले कर्मचारी ने 2,51,000/- रुपये के चिकित्सा बीमा के तहत इलाज का लाभ उठाया।

*23.08.2022* - BSNLEU ने सीएमडी, बीएसएनएल को पत्र लिखकर मांग की कि प्रबंधन कर्मचारियों के लिए प्रीमियम राशि का भुगतान करे।

Whatsapp संदेश बीएसएनएल कर्मचारियों के लिए चिकित्सा बीमा को लागू करने के लिए BSNLEU द्वारा उठाए गए सभी प्रयासों को प्रदर्शित करता है। BSNLEU का सीएचक्यू इन सभी विवरणों को कर्मचारियों के सामने लाने के लिए साथी चंद्रकांत, जेई को हार्दिक बधाई देता है।